按照市国资委党委统一部署，2月7日下午，航空城集团党委召开2022年度党员领导干部民主生活会。会议以“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署”为主题，领导班子成员紧扣主题，紧密联系工作和学习实际，深入进行对照检查，严肃认真开展批评与自我批评，明确努力方向，提出改进措施，进一步把思想和行动统一到党的二十大精神上来。集团党委副书记、董事、总经理施雷主持会议。市国资委党委督导组组长李桂波、督导组成员章志平到会指导。

集团党委对此次民主生活会高度重视，把开好这次民主生活会作为重要政治任务，摆在重要议事日程，周密制定实施方案，并召开党委会议进行研究部署。会前，领导班子成员通过党委理论学习中心组、党委会“第一议题”、专题宣讲、个人自学等方式，深入学习领会党的二十大精神，深入学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章。通过书面征求意见等多种方式，广泛征求意见建议。领导班子成员之间、班子成员与分管企业（部门）负责同志、与所在党支部党员代表等深入开展谈心谈话，找准找实突出问题，认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会作了充分的会前准备。

会上，通报了2021年度党史学习教育专题民主生活会整改落实情况和本次民主生活会征求意见情况。施雷代表领导班子作对照检查，从带头做到“两个维护”、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头落实全面从严治党政治责任等6个方面检视存在的差距和不足，剖析问题根源，明确努力方向和整改措施。随后，施雷带头作个人对照检查发言，班子成员邓伟群、王宇声、胡晓宇、孙洁峰、李意辉依次作个人对照检查发言，严肃认真开展批评和自我批评，达到了红脸出汗、提高认识、统一思想、担当使命的目的。

▶一是要进一步加强党的建设，推动党建与企业治理深度融合，以党建引领企业高质量发展；

▶二是要抓好问题整改，聚焦集团主责主业，做好战略规划，制定切实可行的措施，同时加强人才队伍建设；

▶三是要锻造过硬领导班子。发扬斗争本领和斗争精神，进一步加强理论和专业知识学习，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。